東海職院〔2019〕32號 關于組建校、院兩級督導團隊的通知

  • 2019.07.05
  • 部門文件
教學督導是學校教學管理工作的一個重要環節,對提高教師的教學能力,加強學校教學規范管理,推動教育教學改革,促進教學計劃實施,具有積極的作用。為進一步貫徹落實教學督導工作的相關要求和具體任務,學校教學質量管理辦公室結合工作實際,并根據部門職責組建校、院兩級督導團隊,具體安排如下:


東海職院〔2019〕32號

 廈門東海職業技術學院

關于組建校、院兩級督導團隊的通知

 

教務處、質管辦、各二級學院(部):

教學督導是學校教學管理工作的一個重要環節,對提高教師的教學能力,加強學校教學規范管理,推動教育教學改革,促進教學計劃實施,具有積極的作用。為進一步貫徹落實教學督導工作的相關要求和具體任務,學校教學質量管理辦公室結合工作實際,并根據部門職責組建校、院兩級督導團隊,具體安排如下:

一、組建校級教學督導團隊

由各二級教學單位選舉或推薦一名(具有中級及以上職稱有豐富教學經驗的一線教師)組成的校級督導員團隊。擔任校級督導人員不再擔任二級教學督導小組成員。校級督導團隊直屬校長管理,工作由質管辦督導評價科統一安排,負責全校督導具體任務的布置和檢查等相關工作。

二、設立各二級教學督導小組

以各二級教學部門為單位,成立教學督導小組。各二級教學督導小組成員由各部門負責人擔任督導小組組長,助理或教學秘書擔任副組長,組員由部門負責人推薦1-3名(具有豐富教學或管理經驗)人員組成,成員名單報送學校教學質量管理辦公室督導評價科備案。二級督導小組的工作由各小組組長按質管辦督導評價科的總體要求和工作安排,負責組織落實本部門的督導任務。

三、督導團隊人員遴選

校級督導人員及二級教學督導小組成員名單應于2019年7月8日前報送學校教學質量管理辦公室督導評價科,督導人員每屆任期二年,期滿后重新推薦產生,可以連任。期間,如因各種情況無法繼續擔任,由各二級教學單位另行推薦補齊人員。

四、督導團隊工作要求

全體督導人員均須持證上崗,秉公辦事,嚴格按照學校教學質量管理辦公室督導評價科的工作要求,按時保質保量的完成工作任務。學校教學質量管理辦公室將根據督導工作情況及學校有關獎勵制度給予一定的工作獎勵。

特此通知。

 

廈門東海職業技術學院

                                           2019年7月5日

 

廈門東海職業技術學院辦公室          2019年7月5日印發

 

 

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